- 汽车钢市场部市场专员
- 招聘人数5
- 钢材业务主办
- 招聘人数2
- 进出口部业务员
- 招聘人数1
- 管理部副经理
- 招聘人数1
- 财务部副经理
- 招聘人数1
- 发布日期:
- 2016.5.1
- 截止日期:
- 2016.12.31
- 招聘部门:
- 锦融实业(汽车钢市场部)
- 参考月薪:
- 5000-6000 RMB/月
- 职位类别:
- 市场开发 业务员
- 工作地点:
- 厦门
- 招聘人:
- 戴小姐(人力资源部)
- 联系电话:
- (合则约见、谢绝来电) 移动电话:(若有合适岗位,可发送简历至mydai@canlong.cn)
- 发布日期:
- 2016.5.1
- 截止日期:
- 2016.12.31
- 招聘部门:
- 锦融实业(贸易部)
- 参考月薪:
- 4000-5000元/月
- 职位类别:
- 业务 销售
- 工作地点:
- 厦门市
岗位要求:
1、钢材销售行业5年以上工作经验、有大型钢材销售工作经验优先,有一定业务网络基础。
2、有敏锐的市场洞察力。
3、沟通能力强,有强烈的客户服务意识。
4、有独挡一面的能力。
5、较强的组织协调能力,谈判及沟通能力,工作态度踏实,勤奋,有强烈的责任心和团队合作精神。
6、有长期发展意愿,待遇从优。
7、持有驾驶证,能接受外派、出差。
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- 招聘人:
- 戴小姐(人力资源部)
- 联系电话:
- (合则约见、谢绝来电) 移动电话:(若有合适岗位,可发送简历至mydai@canlong.cn)
- 发布日期:
- 2016.5.1
- 截止日期:
- 2016.12.31
- 招聘部门:
- 锦融实业(进出口部)
- 参考月薪:
- 4000-5000元/月
- 职位类别:
- 国际贸易
- 工作地点:
- 厦门市
岗位职责:
1、负责执行钢材进口业务;
2、负责开拓进出口产品资源,特别是对台贸易产品资源;
3、负责进出口业务的市场调研、分析与评估等工作;
3、客户关系的维护与管理。
岗位要求:
1、积极的工作态度,良好的统筹性、计划性和执行力,优秀的业务开拓能力和客户关系管理经验;
2、采购、金属材料工程、材料科学与工程、市场营销、国际经济与贸易等相关专业;
3、具备3年以上外贸经验,有对台贸易经验、熟悉钢材、汽车电子产品业务优先考虑;
4、具备很强独立客户沟通、协调、谈判能力;有强烈的责任心和团队合作精神;
5、有驾照,能接受外派、出差。
其它要求:
面试时请携带个人简历、身份证复印件及相关证件
公司提供给每位员工广阔的晋升发展空间,欢迎有志之士共同发展!
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- 招聘人:
- 戴小姐(人力资源部)
- 联系电话:
- (合则约见、谢绝来电) 移动电话:(若有合适岗位,可发送简历至mydai@canlong.cn)
- 发布日期:
- 2016.5.1
- 截止日期:
- 2016.12.31
- 招聘部门:
- 锦融实业(人力资源部)
- 参考月薪:
- 6000-8000元/月
- 职位类别:
- 人力资源管理、行政管理
- 工作地点:
- 厦门市
岗位职责:
1、负责公司人力资源方面的管理工作;
2、负责公司办公室行政方面的管理工作;
3、负责人力、行政管理体系的建设、实施、督导及管理工作,确保公司内部管理工作顺利进行。
4、完成分管领导安排的其他工作。
任职要求:
1、对现代企业人力资源招聘、培训、薪酬体系、绩效考核等模块,具备较强的实际操作及管理经验;
3、具备较强的公司行政方面的管理经验;
4、大专以上学历,应同时兼具理论培训经历和5年以上大中型企业实际工作经验,工作上能独当一面;
5、协调能力好,处事公正客观,有主见,敢负责任,有大局观也能做基础工作,执行意识和过程能力强,注重学习,注重效率。
备注:每周五天工作制。
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- 招聘人:
- 戴小姐(人力资源部)
- 联系电话:
- (合则约见、谢绝来电) 移动电话:(若有合适岗位,可发送简历至mydai@canlong.cn)
- 发布日期:
- 2016.5.1
- 截止日期:
- 2016.12.31
- 招聘部门:
- 锦融实业(财务部)
- 参考月薪:
- 6000-8000 RMB/月
- 职位类别:
- 财务管理
- 工作地点:
- 厦门市
工作职责:
1、 协助负责公司财务管理,具体负责公司账务处理;
2、根据公司内控管理要求,对凭证单据审核;货币资金支付复核;
3、根据公司要求、编制各类内部管理报表;
4、 协助财务总监进行预算控制、财务分析和资金管理;
5、 协助财务总监与金融、税务等部门建立工作联系。
任职要求:
1、性别不限,年龄28岁以上,管理会计、财务等相关专业本科(全日制)以上学历;
2、五年以上财务会计从业经验,业务能力全面;
3、熟知财经、税收法规,持有会计师以上资格证书;
4、具有较强的成本控制意识、风险控制意识;
5、善于处理具体财务事务、较强的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6、良好的沟通协调能力,团队合作精神和学习能力,办事思路清晰、条理。
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